Skocz do zawartości

plamster

Forumowicze
 Pokaż profil  Zobacz aktywność

  • Postów

    78

  • Dołączył

  • Ostatnia wizyta

  • Wygrane w rankingu

    2

 Typ zawartości 

Treść opublikowana przez plamster

  1. plamster
    Witam ! Ja natomiast chciałbym nawiązać do wcześniejszych zapowiedzi @GoodContent.pl z dnia 9 lipca, które dotyczyły prac nad oraz ciągle wspominanego pomysłu, aby stawki podawać w kwocie " na rękę " Można prosić o jakieś informacje na jakim to jest etapie i czego to dotyczy konkretnie ?
  2. plamster
    Ja natomiast mam takie pytanie, czy został już wdrożony system informowania zleceniodawców o tym ile "copy dostaje na rękę" ? ;) Chciałem obserwować czy ma to przełożenie na stawki. Dzięki z góry !
  3. plamster
    Dokładnie w pełni się zgadzam z tym co napisałeś. W dodatku tak samo jak Ty poczułem się oszukany tym, że GoodContent wielokrotnie wspominał tutaj, że pragną być inni niż konkurencja i dlatego nie wprowadzą systemu ocen, a jednak go przeforsowali wbrew opinii copywriterów w dosyć niejasnej procedurze. W zasadzie postawiono nas przed faktem dokonanym... Generalnie zauważyłem, że gdyby nie oburzenie starych wyjadaczy na tym portalu to sytuacja byłaby jeszcze gorsza. W między czasie właściciel platformy miał wprowadzić dwie istotne funkcje na platformie tzn. Giełda tekstów oraz działania na rzecz poprawy wysokości zarobków. Żadne z tych zamierzeń nie zostały w pełni zrealizowane pomimo tego, że Pan Bartosz wielokrotnie dyskutował z doświadczonymi użytkownikami na ten temat Jeśli chodzi o giełdę tekstów, to z tego co pamiętam dało się wypracować dosyć jasny kształt tej giełdy tekstów lecz żadnych wiadomości jeszcze nie ma. Jeśli chodzi o działania na rzecz poprawy stawek za tekst to tutaj także nie ma żadnych rewelacji. Wprowadzony przez właściciela platformy system informowania, że czym lepsza stawka tym lepszy tekst, według mnie nie spełnia tej funkcji. Na platformie wiszą ciągle zlecenia od tych samych zleceniodawców za taką samą stawkę, jak choćby dwa miesiące temu. Pamiętam że pojawił się pomysł, aby stawki były widoczne przez zlecających jako stawki "netto" " na rękę" tak aby zleceniodawca wiedział, że za tekst 10zł/brutto dostaje sie 5,74 na rękę, co miało pokazać zleceniodawcy jak sprawa faktycznie wygląda i co tym samym przyczyniłoby się do wzrostu stawek. Jak zauważyłem, nikt nie odniósł się do tego pomysłu negatywnie, a myślę że to jedna z najskuteczniejszych metod podnoszenia stawek. Na pewno lepsza niż system ocen, który został wciśnięty na siłę. Na moje uprzejme pytanie, które skierowałem do Pana Bartosza, dostałem odpowiedź, że są inne rzeczy które muszą zostać wdrożone. Oczywiście tego nie kwestionuje, bo na pewno jest masa spraw technicznych, o których my użytkownicy nie musimy być informowani, ale zastanawia mnie tylko jedna kwestia: Dlaczego tak dużym problemem jest wprowadzenie przeliczania stawek od razu na kwotę netto ? Dziwne, że tworzenie i ulepszanie systemu ocen jakoś nie stanowi problemu. W zasadzie ostatnie zmiany, które miały poprawić warunki dla copywriterów, nic wielkiego nie przyniosły. A chodzi tutaj o stawki. Nadal zlecenia pochodzą od tych samych zleceniodawców za takie same stawki. W dodatku według mnie system ocen spowodował, że nie opłaca się brać droższych zleceń, gdyż narażamy się na negatywną opinie. W takim wypadku lepiej napisać w tym samym czasie kilka tekstów za niższą stawke w tym samym czasie, a i tak wyjdzie na to samo. W dodtaku negatywna ocena nie wpłynie na możliwość realizacji zleceń. W praktyce wygląda to tak, że wole napisać 5 tekstów za 4,33zł/1000zzs w ciągu 90 minut niż jeden tekst za powyżej 9zł/1000zzs plus możliwość oceny uzależnionej od humoru zleceniodawcy. W związku z tym zauważyłem, że większość dobrze płatnych zleceń znika bardzo wolno a niektóre nawet stoją o wiele dłużej niż zwykle. Gdyby chociaż była jakaś kosmiczna różnica pomiędzy tymi typami zleceń np. zamiast 9zł to 18 zł... Oczywiście żadna ze wprowadzonych zmian się do tego nie przyczyniła. Generalnie to źle oceniam to co się tutaj dzieje. Najlepiej wyszli na tym klienci, bo mogą sobie oceniać teksty, ale jakoś nie widzę, aby stawki poszybowały w górę, a taki był tego cel. Z drugiej strony istnieje niebezpieczeństwo, że duża część copy, którzy nie otrzymują jeszcze w pełni prywatnych zelceń ( które są o wiele lepsze płatne) będą realizowali mniej płatne, ponieważ są po prostu mniej "upierdliwe". Zmiany powinny uwzględniać klientów i copy i ja to dobrze rozumiem, bo Pan Bartosz w końcu prowadzi biznes. A tak całkowicie prywatnie to chce jeszcze raz powtórzyć, że jestem zawiedziony sposobem wprowadzenia tego systemu ocen, pomimo tego, że nie jest dla mnie jakoś szczególnie niekorzystny. Dzieje się tak dlatego, że wole napisać kilka precli niż dobry tekst na temat, który znam i mam ochotę. Tylko kto na tym traci? Zleceniodawcy i platforma.
  4. plamster
    Witam wszystkich :) Mam takie pytanie. Otóż ostatnio pojawił się pomysł, aby ceny podawać w kwotach " na rękę ". Jak dobrze pamiętam jakieś prace miały się nad tym rozpocząć. I właśnie dlatego pytam na jakim etapie się to znajduje
  5. plamster
    Obawiam sie jednak, że podniesienie stawki godzinowej w ramach umów cywilnoprawnych w naszym wypadku nie ma nic do rzeczy, gdyz jest to praca akordowa a przede wszystkim to o czym Ty mówisz ma znaczenie tylko przy umowach zlecenia i świadczenia usług. Ja się łudzę, że stawki chociaż trochę wzrosną np. o 15%. to i tak byłoby nieźle, po to chyba ktoś zaproponował takie rozwiązanie co nie ?
  6. plamster
    W sumie ja też nie za bardzo po co teraz znowu kombinować Jedyne co wkurza to te oceny, bo to przechyliło szale zdecydowanie na korzyść klientów. Jestem tylko ciekawy, jak podawanie cen " na rękę" wpłynie na podwyższenie albo obniżenie wysokości stawek... jak myślicie ?
  7. plamster
    To już lepiej zrobic giełde odrzuconych tekstów. To jest najrozsądniejsze rozwiązanie, niż wyścig kto pierwszy ten lepszy.
  8. plamster
    No to ja na nic nie potrafie zdążyć... W ogóle ta strona to dno jak dla mnie. Zarząd TB miał podobno działać na rzecz przyciągnięcia zleceń, ale jak zwykle zrobili nas w bambuko.
  9. plamster
    A jednak oceny zostały wciśnięte... Czy trudno zrozumieć, że jeśli zlecający pragną lepszych tekstów to muszą konkretniej tworzyć opisy zleceń a po drugie płacić więcej za teksty ?
  10. plamster
    Czyli jak się skończyło? Generalnie tekst wysłałem dwa razy. Na początku system odrzucił więc pomyślałem, ze chwilowa awaria ( tekst pisałem sam...) za drugim razem też odrzucił. Niby powinienem mieć tekstów poniżej 9 zł a jednak mam... Szkoda mi czasu i tych kilkunastu złotych...
  11. plamster
    Witam mam pewien problem, otóż system ciągle odrzuca mi moje tekstry tweirdząc ze jest nieunilany... to niemozliwe ponieważ teksty pisałem sam, nie kopiowałem treści... Da się to naprawić? Tym samym straciłem mozliwość pisania lepszych tekstów i poświęcony czas na napisanie go. Teraz pewnie ktoś inny go napisze.
  12. plamster
    @WDK2 Dzięki za chęci, ale nadal nie umiem :P Chyba to nie działa u mnie jak powinno
  13. plamster
    Może mi ktoś wyjaśnić, jak poprawnie wkleić zdjęcie z freestocka ?
  14. plamster
    A ja myślę, że skoro GC i niektórzy starają się znaleźć jakiś magiczny złoty środek w postaci różnych konfiguracji systemu ocen, oznacza że po prostu system ocen się nie sprawdza. Jeśli byłby taki dobry, to nie musielibyście teraz kombinować jak to jakoś "ulepszyć". Zaczyna się wymyślanie na siłę jak to wszytsko ustawić, a to tylko spowoduje niezły bałagan. W ten sposób zniechęci się nowych zleceniodawców i piszących. Obecny system jest jaki jest, ale po paru miesiącach praktyki wszystko by się samo dotarło. Ponadto GC twierdzi, że chce być inny niż konkurencja. A u konkurencji istnieją oceny i stawki uzależnione od wysokości średniej. Widzę tu pewną niekonsekwencje. Nie bez powodu ludzie uciekają od TB.
  15. plamster
    Decyzja o ocenach jest ostateczna? Bo mam nadzieje, że zostanie uwzględniona opinia większości według której system ocen jest niesprawiedliwy i generalnie nie ma wpływu na jakość tekstów... Wszyscy już to powtarzają, a oceny nie są obiektywnym miernikiem jakości tekstów tak jak mysli GC. Teksty zawsze można odrzucić jesli w ogóle nie odpowiadają klientowi. Nie wpłynie to ani na szybkość realizacji ani na jakość... Myśle też, że słaba jakość tekstów zależy od stawki jaka proponują klienci( nie zdają sobie sprawy z tego, że im mniejsza tym na nic świetnego nie mogą liczyć) oraz braku precyzji opisywanych zleceń. Zdarza sie też tak, że nawet po dokładnym spełnieniu wymagań tekst idzie do poprawy z poleceniem dodania jeszcze czegos nowego co uzasadniałoby lepszą kwote brutto niż była pierwotnie.
  16. plamster
    Cześć. Sporo osób mówi, że są zlecenia które po prostu są wręcz śmieszne jeśli chodzi i stawki i ilość znaków. W takim razie nie ma jakiejs opcji zgłaszania takich tekstów przez użytkowników ? Nie wiem czy dobrze pamiętam ale chyba bardziej doświadczeni maja taką opcje co nie? Chodzi o takie teksty jak: https://panel.goodcontent.pl/campaign/list/52661
  17. plamster
    Jak się nie mylę, jedyną opcją jest wtedy dogadanie się żeby dał Ci zlecenie prywatne. W sytuacji w której klient zleca tekst na 3 tyś znaków a Ty realizujesz tekst na umówiona ilosć znaków, a potem żąda w ramach tego samego zlecenia większej liczby znaków, to można powiedzieć że chciał troche naciągnąć zasady.
  18. plamster
    Właśnie też miałem zaproponować rozwiązanie, które polegałoby na tym, że w panelu zleceniodawcy pojawiła się jakaś zakładka jak zlecać teksty w której można by zasugerować delikatnie, że czym bardziej wymagający tekst tym stawka powinna być większa i nie chodzi tu tylko o ludzii któzy to piszą, lecz także o samych zleceniodawców, aby się potem nie dziwili i nie zniechęcali na GoodContent, że ich tekst który zamówili ciągle wisi do zrobienia. Można także podać przykładowe propozycje jak napisac wytyczne zlecenia. Rozumiem że zleceniodawcy mają różne potrzeby i czasami dają wolna ręke o czym copy mają pisać i jak, ale myśle, że da się to zasugerować w jakiś mało inwazyjny sposób.
  19. plamster
    Nie rozumiem też sensu tych tesktów próbnych. Wiszą i wiszą nikt raczej nie chce ich robić...
  20. plamster
    Racja, bo już sobie wyobraziłem różne próby oszukania systemu
  21. plamster
    A co do giłedy na GC. To czy odrzucone teksty, które tam trafią, nie spowodują zepsucia rynku? Bo z tego co się orientuje, ktoś wspominał, aby sprzedawać je za niższa kwotę. Taki jest plan czy to tylko koncepcja? Według mnie powinny one trafiać na giełdę w takiej cenie jak ktoś zlecił.
  22. plamster
    Czyli jesli nie będzie dyskusyjne, to już całkowice droga zamknięta tak? I to będzie zależało od uznania administracji ? W przypadku bardziej merytorycznych tekstów, które wymagają jakiejś wiedzy nawet fachowej, to ocena tekstu przez osobę niekompetentną będzie bardzo wątpliwa.
  23. plamster
    Smieszy mnie ten wymóg tekstu próbnego przy tekście na 37500 znaków ze spacjami
  24. plamster
    Tak na prawdę, to żadna modyfikacja systemu ocen nie spowoduje, że będzie to w 100% sprawiedliwe i rzetelne. Wynika to z tego, że jak zleceniodawca będzie uparty, to uzasadni dosłownie każdą negatywną ocenę a wtedy możliwość odowłania na korzyść jest w sumie niemożliwa...
  25. plamster
    Zastanawia mnie po co w ogóle ten system ocen? To zwykła próba przepchnięcia tego na siłę... Nie lepiej uzależnić dostęp do lepszych tekstów od "stażu pracy" na który składa się ilość napisanych tekstów, procent odrzuconych ,czasu bycia członkiem GC i ilości tekstów w ciągu miesiąca ? Zamiast 25 tekstów w ogóle, zamieńmy to na np. +60( przykładowo) miesięcznie. Wtedy wiadomo że taka osoba pisze "zawodowo". Pozdrawiam.
×
×
  • Dodaj nową pozycję...

Powiadomienie o plikach cookie

Umieściliśmy na Twoim urządzeniu pliki cookie, aby pomóc Ci usprawnić przeglądanie strony. Możesz dostosować ustawienia plików cookie, w przeciwnym wypadku zakładamy, że wyrażasz na to zgodę. Warunki użytkowania Polityka prywatności